AI-agents voor Zoho Recruit
Een Monmo AI-agent werkt in Zoho Recruit als een recruitmentmedewerker bij een druk bureau of intern team. De agent zoekt bij elke nieuwe vacature in je kandidatendatabase, bereidt voorstellen voor klanten of hiring managers voor, plant gesprekken, werkt klant- en contactgegevens bij na gesprekken, voegt dubbele kandidaten samen en rapporteert wekelijks per recruiter. De agent gebruikt je eigen Zoho-login en vraagt eerst toestemming voor elk voorstel, elke e-mail en elke wijziging in een record.
Bijgewerkt op 2026-11-13 · Gratis beginnen. Betaalde abonnementen vanaf $15 per maand.
Wat AI-agents doen in Zoho Recruit
Kandidaten matchen met een nieuwe vacature
Wanneer een vacature wordt toegevoegd, zoekt de agent in je kandidatendatabase naar mensen met de gevraagde vaardigheden, locatie en beschikbaarheid. Je krijgt een lijst met de beste matches en de onderbouwing uit elk cv. Jij kiest wie je benadert.
VraagZoek in onze kandidaten naar de beste matches voor de nieuwe vacature Senior Accountant bij Calder & Co en geef de tien beste matches met onderbouwing.
Kandidaten voorstellen aan klanten
Voor elke kandidaat die je kiest, schrijft de agent een samenvatting voor de klant, maakt het cv op volgens je template en verwijdert contactgegevens als dat jullie beleid is. Voor het voorstellen aan de klant vraagt de agent eerst toestemming.
VraagBereid de voorstellen voor Ana en Tom voor de vacature bij Calder & Co voor, met onze template en zonder contactgegevens.
Sollicitatiegesprekken met klanten plannen
Zodra de klant akkoord is, controleert de agent de beschikbaarheid van de kandidaat en de hiring manager, stelt tijdstippen voor en maakt conceptmails voor beiden. Na je goedkeuring wordt het gesprek vastgelegd in Zoho Recruit.
VraagCalder & Co wil Ana spreken. Zoek twee momenten volgende week en maak conceptmails voor beide partijen.
Klantgegevens bijwerken na gesprekken
Na een gesprek met een klant leest de agent je notities, werkt de contactgegevens bij, voegt nieuwe functie-eisen toe en plant de volgende opvolging. Je ziet alle wijzigingen op één kaart voordat er iets wordt opgeslagen.
VraagWerk het klantrecord van Calder & Co bij op basis van mijn gespreksnotities, inclusief de twee nieuwe functies die ze noemden.
Bedrijven zoeken die personeel werven
De agent leest openbare vacatures en bedrijfsnieuws in de sectoren waarin je bemiddelt, maakt een lijst van bedrijven die vergelijkbare functies zoeken en stelt voor elk bedrijf een kennismakingsmail op in Zoho Mail of Gmail. Elke e-mail wacht op je goedkeuring.
VraagZoek tien financiële afdelingen in Leeds die deze maand vacatures voor accountants hebben en schrijf voor elk een kennismakingsmail.
Dubbele kandidaten samenvoegen
De agent zoekt kandidaten die twee keer zijn ingevoerd met verschillende e-mailadressen of schrijfwijzen, vergelijkt de records en stelt voor welke je bewaart en wat je samenvoegt. Voor het samenvoegen vraagt de agent eerst toestemming, omdat dit niet eenvoudig ongedaan te maken is.
VraagZoek dubbele kandidaatrecords die dit jaar zijn aangemaakt en stel voor hoe elk paar kan worden samengevoegd.
Wekelijks per recruiter rapporteren
Elke vrijdag telt de agent in Zoho Recruit de voorgestelde kandidaten, sollicitatiegesprekken en plaatsingen per recruiter en klant. Je krijgt de cijfers in Google Sheets, samen met de vacatures waarvoor al twee weken geen kandidaat is voorgesteld.
VraagStuur me elke vrijdag om 4 uur de voorgestelde kandidaten, sollicitatiegesprekken en plaatsingen per recruiter, en de vacatures waarvoor recent geen kandidaat is voorgesteld.
Hoe de koppeling werkt
- 1Koppel Zoho Recruit eenmalig met je eigen Zoho-login. De agent werkt in Zoho Recruit met jouw profiel en rol en ziet dus dezelfde klanten, vacatures en kandidaten als jij. Je Zoho-beheerder moet mogelijk toegang voor derden goedkeuren.
- 2Jij kiest welke AI-agents Zoho Recruit gebruiken. Een recruitmentagent werkt aan vacatures en een salesagent die nieuwe klanten zoekt kan dezelfde records gebruiken, als je beide agents toegang geeft.
- 3Voor het lezen van vacatures, kandidaten, klanten en notities is geen goedkeuring nodig. Voor het voorstellen van een kandidaat, versturen van een e-mail, plannen van een gesprek, wijzigen of samenvoegen van een record en wijzigen van een kandidaatstatus vraagt de agent telkens eerst toestemming.
Meer in HR en recruitment
Andere apps van dit type waarin AI-agents werken, elk met een eigen pagina.
Veelgestelde vragen
Kan een AI-agent kandidaten matchen met vacatures in Zoho Recruit?
Ja. Een Monmo AI-agent doorzoekt je kandidatendatabase bij elke nieuwe vacature, vergelijkt vaardigheden, locatie en beschikbaarheid met de wensen van de klant en toont de beste matches met onderbouwing. Je recruiters beslissen welke kandidaten ze benaderen en voorstellen.
Kan een AI-agent kandidaten voorstellen aan klanten vanuit Zoho Recruit?
De AI-agent bereidt het voorstel voor en jij verstuurt het. De agent schrijft de samenvatting, maakt het cv op volgens je template en controleert of de kandidaat ermee heeft ingestemd om voorgesteld te worden. Voor het voorstellen vraagt de agent eerst toestemming, via de koppeling met Zoho Recruit of in de eigen browser als de koppeling iets niet ondersteunt.
Werkt de AI-agent voor recruitmentbureaus en interne teams?
Ja, voor beide. Bij een bureau werkt de AI-agent met klanten, contactpersonen, vacatures en kandidaatvoorstellen. Bij een intern team werkt de agent met hiring managers, afdelingen en vacatures. Vertel hoe je team werkt, dan gebruikt de agent de bijpassende records en termen.
Kan een AI-agent Zoho CRM en Zoho Mail naast Zoho Recruit gebruiken?
Ja, als je ze koppelt. De AI-agent kan conceptmails voor kandidaten en klanten maken in Zoho Mail, een klantaccount in Zoho CRM controleren voor een acquisitiegesprek en notities in Zoho Recruit bijwerken. Elke e-mail en wijziging in elke app wacht op je goedkeuring.
Je volgende collegakan vandaag al beginnen.
Maak je eerste AI-agent in een minuut. Je begint gratis.