AI-agents voor Workable
Een Monmo-agent werkt in Workable als de recruitmentondersteuning die een klein team zelden heeft. De agent schrijft vacatures op basis van een paar notities, vat kandidaten en hun antwoorden op selectievragen samen, stelt voor wie doorgaat naar de volgende fase, plant interviews in Google Calendar of Outlook, stelt antwoorden op kandidaat-e-mails op en stuurt een wekelijks wervingsrapport. De agent gebruikt je eigen Workable-account. De beslissingen over wie je aanneemt, blijven bij jou.
Bijgewerkt op 2026-11-13 · Gratis beginnen. Betaalde abonnementen vanaf $15 per maand.
Wat AI-agents doen in Workable
Schrijf een vacature op basis van een paar notities
Geef de functie, het team, de locatie en de salarisindicatie door. De agent schrijft een vacaturetekst met taken, functie-eisen en selectievragen. Voor publicatie op je werken-bijpagina en vacaturesites vraagt de agent eerst je akkoord.
VraagSchrijf een vacature in Workable voor een parttime boekhouder in Manchester, met drie selectievragen.
Vat kandidaten en hun antwoorden samen
Voor elke nieuwe kandidaat leest de agent het cv en de antwoorden op je selectievragen. Daarna beschrijft de agent in drie regels hoe de kandidaat bij de functie-eisen past. Jij beslist wie doorgaat.
VraagVat de kandidaten samen die sinds maandag op de vacature Office Manager hebben gesolliciteerd, in drie regels per kandidaat.
Stel vervolgstappen voor kandidaten voor
Nadat je de samenvattingen hebt gelezen, stelt de agent voor elke kandidaat een volgende fase voor, zoals een telefonisch kennismakingsgesprek of afwijzing. Je reden wordt daarbij vastgelegd. Kandidaten verplaatsen of afwijzen gebeurt pas na je akkoord.
VraagVerplaats de vijf kandidaten die ik als geschikt heb gemarkeerd naar Phone Screen en laat me eerst de lijst zien.
Plan interviews
De agent bekijkt wanneer je beschikbaar bent in Google Calendar of Outlook, stelt drie tijdstippen voor en maakt een uitnodiging voor de kandidaat. Na je akkoord wordt het interview ingepland en krijgt de kandidaat bericht.
VraagPlan volgende week telefonische kennismakingsgesprekken met de drie kandidaten in Phone Screen. Alleen 's ochtends, 30 minuten.
Stel antwoorden op kandidaat-e-mails op
Kandidaten stellen vragen over salaris, thuiswerken of de status van hun sollicitatie. De agent stelt een antwoord op aan de hand van de vacature en je notities en verstuurt niets zonder je akkoord.
VraagStel antwoorden op voor de kandidaat-e-mails die vandaag zijn binnengekomen. Vraag mij naar alles wat met salaris te maken heeft.
Verzamel evaluaties voordat je beslist
Na de interviews bekijkt de agent wie nog geen evaluatie heeft toegevoegd, herinnert hen via Slack en verzamelt de ingediende evaluaties in één samenvatting per kandidaat. Zo kun jij een beslissing nemen.
VraagVerzamel de evaluaties van de finalisten voor Office Manager in één samenvatting en herinner iedereen die nog niets heeft ingediend.
Stuur een wekelijks wervingsrapport
Elke vrijdag stuurt de agent jou en de betrokken managers een korte e-mail met alle openstaande vacatures, het aantal kandidaten per fase, het aantal dagen sinds publicatie en iedereen die langer dan een week op antwoord wacht.
VraagStuur me elke vrijdag om 3 een overzicht van alle openstaande vacatures, met kandidaten per fase en iedereen die op antwoord wacht.
Hoe de koppeling werkt
- 1Je koppelt eenmalig je eigen Workable-account. De agent ziet de vacatures en kandidaten waar jouw rol in Workable toegang toe geeft. Mogelijk moet een accountbeheerder eerst API-toegang voor je account instellen.
- 2Jij bepaalt welke AI-agents Workable gebruiken. Een recruitment- of operations-agent past hierbij, en een Chief of Staff kan de agent nieuwe vacatures laten opstellen. Andere AI-agents hoeven geen kandidaten te zien.
- 3Voor het lezen van vacatures, kandidaten, antwoorden en evaluaties is geen akkoord nodig. Voor het publiceren van een vacature, verplaatsen of afwijzen van een kandidaat, mailen van een kandidaat en inplannen van een interview vraagt de agent steeds eerst je akkoord.
Meer in HR en recruitment
Andere apps van dit type waarin AI-agents werken, elk met een eigen pagina.
Veelgestelde vragen
Kan een AI-agent vacatures plaatsen op Workable?
Ja. De AI-agent schrijft de vacature en publiceert die na je akkoord. Een Monmo-agent maakt op basis van je notities een vacaturetekst met functie-eisen en selectievragen en laat je het resultaat zien. Voor publicatie op je werken-bijpagina en vacaturesites vraagt de agent eerst je akkoord. Betaalde promotie op vacaturesites is een betaling waarvoor altijd jouw akkoord nodig is.
Kan een AI-agent kandidaten antwoorden via Workable?
De AI-agent stelt elk antwoord op en wacht op je akkoord. De agent leest het bericht van de kandidaat, de vacature en je notities en schrijft een kort antwoord. Vragen over salaris, aanbiedingen of een beslissing die je nog niet hebt genomen, legt de agent aan jou voor. De agent verstuurt het antwoord via de Workable-koppeling, of via de eigen browser als de koppeling iets niet ondersteunt.
Werkt de AI-agent met kandidaatfases en evaluaties in Workable?
Ja. De AI-agent leest de kandidaatfases per vacature en de evaluaties die je team indient, stelt vervolgstappen voor die jij kunt goedkeuren en maakt een samenvatting per kandidaat. De agent voegt nooit zelf een evaluatie of beoordeling toe. Die komen van de mensen die de kandidaat hebben gesproken.
Kan een klein team zonder recruiter de AI-agent gebruiken?
Ja, dat past goed. De AI-agent verzorgt het schrijfwerk, samenvatten, plannen en herinneren dat een recruitmentcoördinator zou doen, en legt de beslissingen aan jou voor. Je kunt beginnen met één vacature en een wekelijks rapport. Als je vertrouwd bent met het werk van de agent, kun je ook interviews laten plannen.
Je volgende collegakan vandaag al beginnen.
Maak je eerste AI-agent in een minuut. Je begint gratis.